Contrat de travail CDI - Pâtissier (boulangerie-pâtisserie)
Contrat type - 3 pages - Ressources humaines
ARTICLE 1 - ENGAGEMENT - OBJET Monsieur DDD est engagé le ..., en qualité de PÂTISSIER, coefficient ... Le présent engagement ne sera confirmé qu'après visite médicale, décidant de l'aptitude de Monsieur DDD au poste proposé. (...)
Contrat de travail CDI - Chef Comptable (Tourisme)
Contrat type - 3 pages - Ressources humaines
IL A ETE CONVENU ET ARRETE CE QUI SUIT ARTICLE 1 - ENGAGEMENT Il est conclu un contrat de travail à durée indéterminée, conformément aux dispositions étendues de la convention collective "Tourisme - Agences de voyage et de tourisme" et aux conditions particulières ci-après. Il est...
Comment les marques parviennent-elles à créer de véritables communautés de consommateurs grâce aux réseaux sociaux ? - Cas de Starbucks et de Burger King
Mémoire - 7 pages - Digital & e-marketing
Avec l'émergence d'Internet, toute entreprise souhaitant fidéliser ses consommateurs et accroitre sa notoriété doit disposer d'une excellente stratégie de marketing digital. Pour cela, les marques se tournent généralement vers les réseaux sociaux qui leur permettent de créer une...
Quels sont les facteurs clés de réussite d'une stratégie de marketing d'influence dans le domaine du manga et de la culture japonaise ?
Mémoire - 18 pages - Marketing médias
Quels sont les facteurs clés de succès du marketing d'influence pour améliorer et favoriser l'engagement des consommateurs ? Afin de mener une étude sur cette problématique, le cas du marché du manga a été choisi. Issu de la culture japonaise, le secteur du manga a su s'imposer...
Contrat de travail CDI - Responsable point de vente (boulangerie-pâtisserie)
Contrat type - 2 pages - Ressources humaines
ARTICLE 1 - ENGAGEMENT Monsieur YYY est engagée le ... à ... heures en qualité de « Responsable point de vente ». Le présent engagement ne sera confirmé qu'après visite médicale, décidant de l'aptitude de Monsieur YYY au poste proposé. (...)
La professionnalisation des commerciaux dans le secteurs des assurances : étude du cas malakoff médéric
Étude de cas - 53 pages - Ressources humaines
[...] La mobilité interne est valorisée. Elle rencontre un véritable succès et les collaborateurs sont de plus en plus nombreux à y adhérer. S'ils le désirent, ils sont accompagnés par la cellule MOBILITÉ DES RESSOURCES INTERNES (MRI). C'est un service interne mis en place en novembre...
À l'heure de l'hyper personnalisation, les stratégies genrées des marques ont-elles encore du sens ?
Mémoire - 44 pages - Théories marketing
Les mouvements sociaux ont une place de plus en plus importante en France. Se sentir engagé dans une cause est devenu presque évident pour une partie des Français et encore plus depuis qu'il est devenu facile d'avoir une opinion et de le partager sur les réseaux sociaux. On sait que les...
Contrat de travail CDI - Vendeuse-caissière (boulangerie-pâtisserie)
Contrat type - 2 pages - Ressources humaines
ARTICLE 1 - ENGAGEMENT Madame YYY est engagée le ... à ... heures en qualité de « Vendeuse - Caissière ». Le présent engagement ne sera confirmé qu'après visite médicale, décidant de l'aptitude de Madame YYY au poste proposé. (...)
Comment conserver et accroître l'intérêt et l'efficacité des campagnes d'e-mailing ? - publié le 06/05/2023
Mémoire - 13 pages - Marketing consommateur
Les entreprises françaises allouent une part importante de leur budget de communication au Marketing Direct, qui augmente chaque année. Cette tendance oblige les entreprises à acquérir de nouveaux talents pour maintenir l'engagement de leurs clients. Le marketing direct...
Contrat de travail CDI - Vendeuse qualifiée (boulangerie-pâtisserie) - publié le 11/02/2010
Contrat type - 2 pages - Ressources humaines
ARTICLE 1 - ENGAGEMENT Madame YYY est engagée le ... à ... heures en qualité de « Vendeuse qualifiée ». Le présent engagement ne sera confirmé qu'après visite médicale, décidant de l'aptitude de Madame YYY au poste proposé. (...)
Contrat à Durée Indéterminée avec clause de non concurrence
Contrat type - 5 pages - Droit du travail
XXXXXXXXXXXXXXX qui accepte cet engagement et déclare formellement n'être liée à aucune autre entreprise et que la conclusion et l'exécution du présent contrat ne contreviennent à aucun des engagements qu'il peut avoir contractés par ailleurs (...)
Projet marketing - lancement de Produit "Alter Eco", bio et équitable
Étude de marché - 9 pages - Marketing produit
Alter Eco est une élite sur le marché du commerce équitable qui connaît son succès grâce à ses produits alimentaires et ses engagements qui sont son cheval de bataille. Malgré cela, elle rencontre quelques difficultés à élargir sa présence face à une concurrence grandissante de plus en...
Contrat de cession d'actions
Contrat type - 1 pages - Droit des affaires
Le présent contrat ne peut être complété, suppléé, amendé ou modifié que par contrat écrit entre représentants dûment autorisés des parties aux présentes (...)
Pilotage de la performance : le cas Accor
Étude de cas - 12 pages - Management organisation
L'industrie hôtelière est l'une des activités de service emblématiques de la France. En effet, la France est la première destination touristique mondiale et le groupe français Accor, classé au CAC 40, est un des leaders mondiaux de ce secteur. Si la performance de cette entreprise n'est plus à...
L´entreprise Ikea et l'atelier des chefs : étude de cas (2006)
Étude de cas - 9 pages - Management organisation
C'est le « consommateur-entrepreneur » décrit par R.Rochefort qui est au cœur du concept d'Ikea et de l'Atelier des Chefs. L'économiste explique dans son ouvrage Consommateur-Entrepreneur que l'on passe de la « consommation-destruction » à la « consommation-coproduction », d'où le succès du...
Management du constructeur Saab et marché de l'automobile suédois dans le contexte européen actuel
Étude de cas - 6 pages - Management organisation
Avant de s'attarder sur le cas de la marque Saab, il est nécessaire de relever les tendances de management dans le secteur automobile au niveau européen. Nous allons alors voir que la crise économique et financière amorcée fin 2008 a véritablement accéléré la mutation de ce marché. Nous...
La brasserie Kronenbourg
Étude de cas - 28 pages - Stratégie
Avec plus de 8 millions d'hectolitres vendus par an, soit près de 32 % de parts de marché, les Brasseries Kronenbourg occupent de loin la place de leader de la bière en France et jouent un des premiers rôles au niveau mondial. Nous avons décidé d'étudier le mode de fonctionnement de cette...
Etude de cas Pais : distribution de charcuterie et plats cuisinés
Étude de cas - 19 pages - Marketing international
Une organisation, quelle que soit son activité, quelle que soit sa forme juridique, n'existe que pour créer de la Valeur. Le concept économique de création de valeur est universel ; il peut être étendu à toute activité. Cette étude nous donnera une idée concrète sur comment l'entreprise Pais...
Stratégie de marketing de la gamme « Collection Exclusive » de Lipton
Étude de cas - 31 pages - Stratégie
Lipton est une entreprise anglaise spécialisée dans le thé. À l'origine de cette entreprise se cache le fondateur Thomas Johnson Lipton. Né en 1850, Thomas Lipton était un entrepreneur écossais qui décide en 1880 de rendre le thé accessible à tous, à des prix acceptables avec une qualité...
Contrat de travail CDD - Responsable comptable (Ameublement négoce)
Contrat type - 3 pages - Ressources humaines
Modèle de contrat à durée déterminée (CDD) pour un responsable comptable au sein d'une entreprise, conforme à la convention collective en vigueur (ici, convention de l'ameublement). Peut s'adapter facilement à une autre convention.
Modèle de contrat de travail saisonnier
Contrat type - 3 pages - Management organisation
Article 3 - fonctions Monsieur Z exercera les fonctions de « ... » au coefficient ... En cette qualité, Monsieur Z devra assumer ses fonctions sous la responsabilité de Monsieur Y, son supérieur hiérarchique ou toute autre personne désignée par lui (...)
Contrat de travail CDD - Pâtissier (Boulangeries pâtisseries) - publié le 29/06/2009
Contrat type - 3 pages - Ressources humaines
Modèle de contrat de travail à durée déterminée pour un pâtissier, conformément à la convention collective en vigueur, "Boulangerie-Pâtisserie - entreprises artisanales".
Contrat de travail CDD - Assistante comptable (Ameublement négoce)
Contrat type - 3 pages - Ressources humaines
Modèle de contrat à durée déterminée pour une assistante comptable au sein d'une entreprise, conforme à la convention collective en vigueur (ici, convention de l'ameublement). Peut s'adapter facilement à une autre convention.
Contrat de travail CDD - Secrétaire commerciale (Ameublement négoce)
Contrat type - 3 pages - Ressources humaines
Modèle de contrat à durée déterminée pour une secrétaire commerciale au sein d'une entreprise, conforme à la convention collective en vigueur (ici, convention de l'ameublement). Peut s'adapter facilement à une autre convention.
Contrat de travail CDI - Assistante décoratrice (Ameublement négoce)
Contrat type - 2 pages - Ressources humaines
Modèle de contrat à durée indéterminée (CDI) pour une assistante en décoration, conforme au droit du travail et à la convention collective nationale de l'ameublement négoce.
Contrat de travail CDI - Assistante comptable (Ameublement négoce)
Contrat type - 3 pages - Management organisation
Madame YYY aura droit aux congés payés prévus par les articles L 223-1 et suivant du Code du Travail et par la Convention Collective applicable dans l'entreprise. A l'issue du présent contrat, les congés non pris donneront lieu au versement d'une indemnité compensatrice de congés...
Contrat de travail CDI - Femme de ménage (Coiffure)
Contrat type - 3 pages - Ressources humaines
Il est par ailleurs bien entendu que la répartition de l'horaire hebdomadaire ainsi que les horaires journaliers tiendront compte des nécessités du service et pourront être modifiés en conséquence. De telles modifications seraient notifiées au plus tard ... jours avant leur date d'effet...
Contrat de travail CDD - Coiffeuse (coiffure)
Contrat type - 2 pages - Ressources humaines
Les parties sont convenues que le présent contrat ne deviendra définitif qu'à l'issue d'une période d'essai de un mois de travail effectif pendant laquelle chacune d'elles pourra y mettre fin dans les conditions de la convention collective applicable (...)
Contrat de travail CDI - Réceptionnaire principal (Bricolage)
Contrat type - 3 pages - Ressources humaines
Modèle de contrat de travail à durée indéterminée (CDI) pour le poste de réceptionnaire principal au sein d'une entreprise de bricolage, conformément à la convention collective en vigueur.
Contrat de travail CDI - Secrétaire dactylo (bricolage)
Contrat type - 3 pages - Ressources humaines
Modèle de contrat de travail à durée indéterminée (CDI) pour le poste d'une secrétaire dactylo au sein d'une entreprise de bricolage, conformément à la convention collective en vigueur.
