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 Bien-être animal

Bien-être animal

  

Nos documents

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07 Fév 2011

Organisation d'une animation commerciale créole au rayon charcuterie fromage d'un hypermarché Carrefour à Amiens

étude de cas de 20 pages - Marketing distribution

Le chiffre d'affaires d'un rayon dépend essentiellement de deux facteurs : du nombre de passage en caisse et du montant des achats de chaque consommateur. Il faut donc accroître la fréquentation et /ou faire progresser le « Panier Moyen » qui se calcule en divisant le CA par le nombre de tickets...

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07 Mar 2008

Le guide de l'animateur de réunions professionnelles

Guide pratique de 23 pages - Management organisation

- Définir les objectifs de la réunionLe type de réunion (résolution de problèmes, prise de décision?)Choisir les participants intéressés par le sujet de réunion - Préparer l'ordre du jour, les points à aborderPréparez votre animation, vos méthodes de travail- Eventuellement, interroger les...

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06 Mai 2010

Animation de la force de vente - exemple du Crédit Mutuel

étude de cas de 6 pages - Marketing bancaire

Le Crédit Mutuel est une banque mutualiste française. Actuellement, elle est la deuxième banque de détail en France, mais également la 2e banque-assureur en IARD. De plus, le groupe Crédit Mutuel - CIC (CM-CIC) est le résultat de l'acquisition du groupe CIC par la banque Crédit Mutuel en 1998,...

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03 Jan 2007

L'animation des réseaux commerciaux d'un point de vente Intersport

étude de cas de 25 pages - Management organisation

Le magasin Intersport Le Mans fait parti du Groupe Intersport France avec 480 autres magasins. Comme tous les magasins du groupe, il possède une notoriété non négligeable et une image haut de gamme. Il ouvre ses portes en Octobre 2000, dans le centre commercial de Carrefour Centre Sud. Avec un...

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05 Juil 2010

Dix règles pour animer vos prises de parole en public

Guide pratique de 6 pages - Communication

Ce document Powerpoint de six diapositives présente 10 règles qui vous permettront d’animer et de dynamiser vos actes de communication. Ceux-ci pour être réussis : - doivent permettre une information accessible à tous les participants. - doivent procurer un « mieux-etre»...

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12 Août 2008

Comment conduire et animer une réunion ?

Guide pratique de 66 pages - Management organisation

Comment organiser les discussions, comment se faire entendre, comment argumenter devant plusieurs personnes ? Vous trouverez dans ce document de nombreux conseils et astuces pour conduire et animer au mieux vos réunions.

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09 Mar 2011

Comment le mal-etre des salariés influe-t-il sur les performances?

Mémoire de 38 pages - Ressources humaines

Le lien étroit entre les RH et la psychologie va se faire au niveau de la projection du manager vers les salariés. Cette capacité, appelée empathie, va lui permettre d’identifier au mieux chaque individu, et de pouvoir prendre les décisions appropriées le concernant. C’est une relation...

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05 Oct 2010

Le bien-etre salarial est-il vecteur de performance individuelle en entreprise ?

Mémoire de 56 pages - Ressources humaines

"Etre bien au travail pour bien travailler" est la nouvelle politique qui anime la direction des Établissements d’Ingénierie France (DEIF) de RENAULT créée à la suite de la vague de suicides qui a touché le Technocentre de Guyancourt. L’objectif de cette nouvelle...

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16 Sep 2013

Comment redynamiser l'espace vente de l'institut de beauté Couleur Bien-etre ?

étude de cas de 10 pages - Communication

L’institut propose un concept unique : mettre en avant les soins de détente et de bien-etre avec une prise en charge des clients et leur écoute en utilisant les mêmes produits BIO en prestations et en vente. Mme J. propose des soins adaptés à chaque besoin et type de peaux....

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13 Fév 2007

Santé, beauté, bien-etre et évolutions de la cosmétique masculine

étude de marché de 39 pages - Marketing luxe

L’homme depuis a évolué sur deux points ; à la fois sur son image et sur le respect de son corps. Il se rend maintenant bien compte que la cosmétique est indissociable de la santé, tout du moins en théorie. La qualité des produits est maintenant scientifiquement prouvée et donne des...

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21 Fév 2009

La motivation et le bien-etre au travail : un réel enjeu pour l'entreprise ou une simple stratégie de relation publique ?

Mémoire de 54 pages - Ressources humaines

Selon une enquête IPSOS sur le bien-etre au travail, lorsque l'on demande aux moins de 25 ans ce qu'ils attendent de l'entreprise dans laquelle ils pourraient travailler demain, ils citent d'abord le fait de pouvoir évoluer dans une ambiance agréable (pour 26%) avant la possibilité...

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20 Juil 2008

Le bien-etre en entreprise

Mémoire de 38 pages - Ressources humaines

L’Entreprise, et plus particulièrement le centre d’appels, est-il responsable du bien-etre de ses salariés ? La question se pose de plus en plus de nos jours. De plus en plus de salariés sont victimes du stress, du harcèlement ou de la violence au travail. Est-ce...

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04 Oct 2007

Les nouveaux outils de motivation et du bien-etre au travail

Mémoire de 39 pages - Ressources humaines

À l’heure où sont établis des palmarès de l’entreprise de rêve ou de celle où il fait bon travailler (et parfois vivre !), la gestion des ressources humaines est à un tournant de son existence. Les candidats ayant accès au marché du travail ne sont plus les mêmes, ils n’ont plus...

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28 Nov 2015

Convention - type d'animation de formation

Contrat type de 2 pages - Ressources humaines

Entre : (commanditaire : nom, adresse, statut, Siret, références financières, etc.) Représentée par (fonction, prénom Nom) Et : (Prestataire ; adresse) Ci-après dénommés les intervenants Il est convenu ce qui suit : Dans le cadre de ses activités de formation et de conférence,...

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17 Juin 2010

Contrat saisonnier - Animatrice enfants (Hôtels Cafés Restaurants)

Contrat type de 3 pages - Ressources humaines

Modèle de contrat saisonnier pour un poste d'Animatrice pour enfants dans un hôtel, un café, ou un restaurant, conformément à la convention collective des "Hôtels cafés restaurants" en vigueur.

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09 Nov 2010

Animer une équipe commerciale

Guide pratique de 4 pages - Ressources humaines

Les principes de l’animation : Adapter son style d’animation Hersey et Blanchard on démontrer que l’efficacité de l’action passe par la prise en compte de la situation dans laquelle elle se réalise : sa compétences liée à son savoir-faire ses capacités et ses...

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03 Juin 2010

Idée d'un projet d'animation - photos et retouche d'images

étude de cas de 11 pages - Communication

Il y a des choses à faire dans mon établissement en matière d’animation. La transmission de savoir ne doit pas être la seule chose à transmettre aux élèves, chaque établissement scolaire doit aussi répondre à une certaine attente de leurs parts. Il se doit aussi de privilégier leurs...

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06 Déc 2007

Animation, gestion, évaluation d'une séquence pédagogique

Mémoire de 10 pages - Management organisation

L’objectif de ce mémoire est de formaliser la prise en charge d’un atelier pédagogique sur l’outil « jeu de rôle » lors des ED de l’UE FAD 106 ainsi que la participation dans l’élaboration et la co-animation de l’atelier sur l’outil « démonstration ». Les...

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21 Mai 2010

L'accompagnement internet des grandes opérations d'animations événementielles

Mémoire de 53 pages - Communication

La communication événementielle est "à la mode", et Internet s’est imposé comme un moyen de communication désormais banalisé. Ces deux types de communication méritent donc qu’on s’intéresse à eux. La communication événementielle s’accompagne souvent d’autres moyens de...

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08 Avr 2010

Contrat saisonnier - Animateur en atelier artistique (Tourisme)

Contrat type de 4 pages - Ressources humaines

Modèle de contrat saisonnier pour un emploi d'animateur en atelier artistique au sein d'un établissement de tourisme, conformément à la convention collective du "Tourisme" en vigueur.

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08 Avr 2010

Contrat saisonnier - Animateur sportif (Tourisme)

Contrat type de 4 pages - Ressources humaines

Modèle de contrat saisonnier pour un emploi d'animateur sportif au sein d'un établissement de tourisme, conformément à la convention collective du "Tourisme" en vigueur.

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09 Avr 2008

Le marketing direct multicanal: stratégies d'animation du fichier client chez Sofinco

étude de cas de 39 pages - Marketing consommateur

Ce rapport vient terminer ma formation supérieure à Grenoble Ecole de Management. Il prend appui sur le stage de fin d’études que j’ai mené au sein du service Animation Marketing de Sofinco à Evry. Au cours de ce stage, j’ai pu approfondir les apprentissages de ma spécialisation...

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30 Sep 2010

Quels sont les enjeux pour un groupe de presse d'etre organisateur d'un événement sportif ?

Mémoire de 38 pages - Stratégie

La presse a été le média le plus privilégié durant des années, cependant avec l’arrivée d’Internet ces derniers et notamment les groupes de presse on vu leurs annonceurs diminués et leurs lecteurs évolués. Il a fallut s’adapter à ce nouveau marché et faire face à une concurrence...

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23 Mai 2008

Comment la mise en place d'un manuel de référence peut être un levier de progrès des pratiques managériales et donc un facteur d'amélioration du dialogue social ?

Mémoire de 76 pages - Ressources humaines

Les activités professionnelles n’échappent pas au besoin de sécurité qui a toujours habité les hommes et les sociétés, plus ou moins ressenti suivant les époques et les types d’activités. N’oublions pas que dans certains métiers, il était coutume de dire « c’est le risque du...

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02 Jan 2013

La difficulté à évaluer et à être évalué dans le coaching

Mémoire de 38 pages - Management organisation

Apprenant qu’un coach était « choisi » par le coaché, j’ai considéré impulsivement ce choix comme une forme d’évaluation. J’ai pensé qu’en me choisissant ou pas, le coaché « m’évalue ». Il me juge, m’apprécie ou ne m’apprécie pas. J’ai de la valeur ou...

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06 Août 2007

L'intérêt de Décathlon de s'etre diversifié en tour opérateur sportif

étude de cas de 36 pages - Marketing sportif

- Le concept: Copampa est un tour opérateur qui commercialise du voyage sportif par l’intermédiaire d’un canal unique: Internet. C’est la logique « multi-sport et la modularité totale » qui anime l’activité du tour opérateur : « co » faisant référence à un collectif, dans un...

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06 Jan 2010

Animation, gestion et développement des pratiques urbaines de loisirs sportifs

étude de marché de 8 pages - Marketing sportif

Aujourd’hui, on voit apparaître de plus en plus de très grandes zones commerciales au sein des agglomérations. C’est un phénomène mondial qui touche tous les pays riches et tend même à se développer dans les plus pauvres. Ces grands pôles d’attractivité sont mis en place afin de...

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30 Jan 2008

La communication interne peut-elle être une réponse à la motivation des salariés?

Mémoire de 50 pages - Communication

L’émergence de la fonction Ressources Humaines et les besoins en constante évolution des sociétés ont contribué à faire des hommes la clé du succès organisationnel. Comme le soutenait Beer (1984), « l’employé appartient à une communauté, à une équipe, qui est co-responsable de la survie...

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17 Jan 2018

Le bonheur au travail : une condition nécessaire à l'amélioration du bien-etre des salariés et des performances de l'entreprise ?

Mémoire de 63 pages - Management organisation

En cette période de crise, aujourd'hui en France, les salariés sont démotivés. Entre l'accélération du rythme de travail pour rester compétitif sur le marché et le souci de conserver une certaine qualité des produits et du service client, le salarié se tend et stresse. Il est un casse-tête pour...

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04 Mar 2008

Quelle est la stratégie de Pathé Gaumont pour être un leader européen aujourd'hui ?

Mémoire de 40 pages - Stratégie

Il y a 60 ans le cinéma était le seul moyen de voir un film. Aujourd’hui, il représente une part minoritaire des recettes d’un film dont l’exploitation en droits de diffusion télévisée ou la vente de vidéogrammes est plus importante. De la naissance de la distribution à la...