Etudes et Analyses

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 Travail administratif

Travail administratif

  
Travail administratif...

Nos études et analyses

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19Jan2009

L'évaluation et la notation dans l'administration centrale de l'Etat : l'exemple du MINEFI (ministère de l'Economie, des Finances et de l'Industrie)

Mémoire de 101 pages - Ressources humaines

«Annoncée comme "révolutionnaire", la loi organique relative aux lois de finances (LOLF) est entrée en application le 1er janvier 2006. Mise en vigueur par étapes à partir du 1er août 2001, la LOLF marque l'introduction d'une nouvelle nomenclature, av...»

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28Fév2013

Entretien avec un manager de La Poste, entre crise identitaire et perte du sens du travail: chronique d'une fracture managériale

Mémoire de 80 pages - Ressources humaines

«La Poste est présente de longue date dans la vie quotidienne des français. Cependant, elle est souvent cataloguée dans l'imaginaire collectif comme une administration bureaucratique et technocratique, et non comme une entreprise devant satisfaire ses...»

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22Déc2007

Le lieu de travail et la mobilité du salarié

Mémoire de 70 pages - Droit du travail

«Il y a encore quelques années, les notions de lieu de travail et de mobilité géographique du salarié n'attiraient que très peu l'attention de la doctrine.Or, ces notions sont devenues au fil du temps des notions incontournables de l'exécution du co...»

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19Fév2008

Améliorer les locaux pour optimiser le travail: l'exemple du Secours Catholique

Étude de cas de 23 pages - Ressources humaines

«Au niveau national, le Secours Catholique compte aujourd'hui 106 délégations diocésaines, 4160 équipes locales et 68700 bénévoles.L'équipe locale de la ville X est composée de 114 bénévoles. Cette antenne offre divers services : pré-accueil, perman...»

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28Jan2009

La structure organisationnelle et les enjeux de l'organisation au travail : analyse comparative de deux entreprises (2002)

Étude de cas de 36 pages - Ressources humaines

«Dans le cadre de notre formation en licence professionnelle en gestion des ressources humaines dans les entreprises multinationales et à l'occasion des différentes interventions de Messieurs Oullion et Robin, nous allons aborder le thème de l'organis...»

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23Juin2009

Contrat de travail CDD - Secrétaire (cabinets d'avocats)

Contrat type de 3 pages - Management organisation

«Il est conclu un contrat de travail à durée déterminée conformément aux dispositions étendues de la convention collective nationale du personnel des cabinets d'avocats et aux conditions particulières c...»

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20Juil2009

Contrat de travail CDI - Assistante comptable (Ameublement négoce)

Contrat type de 3 pages - Management organisation

«Madame YYY aura droit aux congés payés prévus par les articles L 223-1 et suivant du Code du Travail et par la Convention Collective applicable dans l'entreprise. A l'issue du présent contrat, les congés non pris do...»

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25Mai2010

Contrat de travail CDD - Secrétaire (cabinet d'avocats)

Contrat type de 3 pages - Ressources humaines

«Sous réserve du résultat de la visite médicale décidant de l'aptitude de Mademoiselle YYY, au poste proposé et d'une période d'essai de huit jours de travail effectif au cours de laquelle il pourra prendre fi...»

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28Sep2007

Le lieu de travail et la mobilité du salarié

Mémoire de 95 pages - Droit du travail

«Mémoire sur le lieu de travail et la mobilité du salarié. Comment savoir si la changement de lieu de lieu travail modifie le contrat de travail ? Quelle est le rôle de la clause de mobilité ? Quels sont les libertés et les droits en cause ?...»

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23Sep2008

Le temps de travail dans la fonction publique territoriale

Mémoire de 38 pages - Ressources humaines

«- améliorer les conditions de vie des travailleurs en limitant la durée d'un travail souvent pénible. (usine, mines, etc.),- améliorer la productivité en ayant des salariés en meilleure forme,- r&...»

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29Juin2009

Contrat de travail CDD - Assistante comptable (Ameublement négoce)

Contrat type de 3 pages - Ressources humaines

«Modèle de contrat à durée déterminée pour une assistante comptable au sein d'une entreprise, conforme à la convention collective en vigueur (ici, convention de l'ameublement). Peut s'adapter facilement &ag...»

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29Juin2009

Contrat de travail CDD - Responsable comptable (Ameublement négoce)

Contrat type de 3 pages - Ressources humaines

«Modèle de contrat à durée déterminée (CDD) pour un responsable comptable au sein d'une entreprise, conforme à la convention collective en vigueur (ici, convention de l'ameublement). Peut s'adapter facilement à une autre convention....»

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28Fév2008

Direction et gestion d'une force de vente : General Motors en France (2006)

Étude de cas de 14 pages - Management organisation

«General Motors Corporation est une société du secteur automobile, basée aux États-Unis d'Amérique à Detroit (Michigan) et multinationale. Elle commercialise sous de nombreuses marques et elle est implantée dans le monde :- Aux Etats-Unis : Chevrole...»

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03Mar2011

Etude du système de contrôle de Belgian Post International

Étude de cas de 30 pages - Management organisation

«Belgian Post International est la division internationale de La Poste/De Post. Cette entreprise est spécialisée dans la gestion du courrier administratif et quotidien, ainsi que du direct mail et des colis internationaux. La division emploie 300 pers...»

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29Juin2004

Externalisation des ressources humaines : les enjeux et les motivations des entreprises

Mémoire de 59 pages - Ressources humaines

«Mots-clés : entreprise & gestion, ressources humaines, mémoire, stratégie d'entreprise, formation professionnelleNotre avis : Bien construit, ce mémoire présente les différents aspects de la formation professionnelle et sa place dans la straté...»

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12Sep2004

Les conséquences pratiques des nouvelles technologies d'échange de données informatisées sur la mission de l'expert-comptable

Mémoire de 68 pages - Comptabilité

« Les Echanges de Données Informatisés (EDI) sont apparus en masse lorsque les entreprises ont ressenti le besoin d'automatiser les fonctions administratives (achats-ventes-trésorerie). Pour faciliter ces échanges, la norme EDIFACT a été définie au n...»

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21Mai2007

La création de valeur client du SAV (service après vente) sur le marché de l'automobile

Mémoire de 46 pages - Marketing automobile

«Le but de cette recherche est d'étudier les mécanismes de création de valeur du service après-vente automobile ; l'objectif étant de comprendre comment fonctionne le service après-vente automobile et ce qu'il apporte ou non à la création de valeur po...»

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28Nov2007

Comment est gérée est vécue la réorganisation d'un service post-fusion?

Étude de cas de 15 pages - Ressources humaines

«Compte tenu de la confidentialité que nous sommes tenus de respecter, les noms des entreprises et des salariés ont volontairement été supprimés. Le mémoire que nous présentons porte sur une entreprise que nous appellerons l'entreprise D et qui est le...»

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01Avr2008

Aquitaine Carrosserie Industrielle/Palfinger

Étude de cas de 17 pages - Marketing produit

«Le site industriel d'Artigues est très ancien. L'entreprise A.C.I. date de 1988. Elle fabriquait à l'origine de la carrosserie : aménagement de véhicules camions (poids lourds), fourgons pour transport de marchandises (le cube à l'intérieur du four...»

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07Août2008

Gestion des seniors et performance en entreprise, méthodologie et analyse

Mémoire de 50 pages - Ressources humaines

«Il est venu le temps où les « baby boomers » sont devenus grands, où ils ont parcouru les âges pour devenir les « papy boomers » d'aujourd'hui et préoccuper ainsi des centaines d'entreprises par leur départ en retraite. Tel est le constat qui nou...»

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08Juil2010

Le Crédit Agricole du Morbihan

Mémoire de 57 pages - Finance

«Le groupe Crédit Agricole est un leader européen. Il est présent dans tous les métiers de la finance. Le Crédit Agricole est nº 1 de la banque de proximité en France et se place aux premiers rangs de la banque de détail en Europe. Son ambition est de...»

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02Mar2011

L'évolution de la fonction contrôle de gestion

Mémoire de 54 pages - Contrôle de gestion

«La mondialisation et la complexité des échanges encouragent, depuis plus de 20 ans, les entreprises à développer des outils efficaces de gestion pour appréhender l'évolution de l'environnement humain, technique et financier. Ainsi, le contrôle de ge...»

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29Mar2011

Le tourisme durable dans la région de Balagne en Corse

Mémoire de 35 pages - Marketing tourisme

«Ce travail décrit l'étude de la problématique de l'intégration de la formation dans le processus de développement du tourisme durable dans la région de Balagne en Corse.Cette étude trouve son utilité dans sa participation à la construction et à...»

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21Déc2010

L'évaluation des actions de formation : cas SNCF

Mémoire de 63 pages - Ressources humaines

«A l'heure où la formation tend à être crédibilisée au sein des entreprises par son avènement au rang d'investissement (Cadin, Guérin, Pigeyre, 2002), il semble pertinent, pour l'ensemble des gestionnair...»

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19Mai2008

Le taylorisme et l'organisation structurelle de Toyota

Étude de cas de 18 pages - Management organisation

«Frederick Winslow Taylor (1856 - 1915) était un ingénieur américain qui a mis en application l'organisation scientifique du travail (OST), qui est la base de la révolution industrielle du XXe siècle.Taylor a résumé en 4 grands principes les fonde...»

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05Fév2015

Quelles dimensions de la gouvernance d'entreprise l'audit interne peut-il améliorer ?

Mémoire de 48 pages - Audit

«Depuis le développement commercial et la révolution managériale, le pouvoir des propriétaires sur le système de contrôle des entreprises a été réduit. Dans la plupart des entreprises, les activités de contrôle sont passées des mains des entrepreneurs...»

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21Nov2007

Magasin d'entreprise

Étude de cas de 9 pages - Logistique

«La maîtrise et l'amélioration des processus logistiques deviennent une des priorités des entreprises.C'est à ce niveau qu'elles peuvent faire la différence en termes de prix de revient ou de marge par rapport à une concurrence parfois mortelle.Le...»

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04Mai2004

L'action promotionnelle

Mémoire de 27 pages - Théories marketing

« En premier lieu, dans les secteurs où les produits sont peu différenciés, il est souvent difficile de créer chez les consommateurs une véritable préférence pour une marque par la seule publicité. En effet, le consommateur se révélera bien souvent pl...»

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29Nov2004

La formation professionnelle continue: éléments essentiels, mode de fonctionnement

Mémoire de 46 pages - Ressources humaines

« Ce rapport présente les éléments essentiels de la Formation Professionnelle Continue, et tente par la même d'éclairer son mode de fonctionnement dans la France actuelle. Après avoir défini le champ de la FPC (I), nous étudierons sa genèse histori...»

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16Mar2006

Gestion de la force de vente de La poste

Étude de cas de 24 pages - Stratégie

«La Poste figure aujourd'hui parmi les principaux groupes de services européens. Organisée autour de 4 grandes activités et d'un réseau de contact et de vente qui leur est commun, La Poste offre ses services à plus de 30 millions de clients, entrepris...»