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 Compétences professionnelles

Compétences professionnelles

  

Nos documents

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11 Avr 2007

Stratégies de développement chez Infosys au niveau Corporate

étude de cas de 10 pages - Management organisation

Infosys est une société fournissant des services d’Information-Technologie (IT) et de conseil partout dans le monde. Plus précisément, c’est un service pour concevoir et réaliser des initiatives de transformations professionnelles basées sur la technologie. Les principaux clients...

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11 Avr 2007

Supply Chain Management, les exemples de Toyota, Smurfit, IBM et Kronenbourg

étude de cas de 21 pages - Finance

Depuis maintenant plus de 40 ans, la logistique montre qu'elle est un facteur-clé de succès pour les entreprises, et en particulier au travers du Supply Chain Management (SCM). Ainsi, le management des opérations et de la chaîne de valeur d?une organisation est une des clés de l?obtention de...

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24 Avr 2007

La modélisation du comportement gagnant du négociateur commercial international

Mémoire de 82 pages - Marketing international

« Most of us negotiate every day », ce sont les premiers mots du livre « Creative Negotiating » de Stephen Kozicki. Qu’il s’agisse de fournitures ou d’accords internationaux, toutes les affaires sont ainsi préparées afin de négocier un meilleur prix, une date de livraison...

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06 Juil 2007

Planète Urgence

étude de cas de 10 pages - Marketing des services

Planète Urgence est une ONG de solidarité internationale apolitique, non confessionnelle et régie par la loi 1901 dont l'objectif est d'aider au développement des pays les plus pauvres et à la protection de l'environnement. Sa finalité est de lutter contre la destruction de la planète et les...

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10 Sep 2007

Le devoir de conseil du notaire

Mémoire de 46 pages - Droit autres branches

Aujourd’hui, le notaire se définit comme un officier public et ministériel chargé de conférer l’authenticité aux actes et contrats des particuliers, ainsi que de les conseiller. Exerçant dans le cadre d’une profession libérale, il est également personnellement responsable de...

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04 Oct 2007

La libéralisation des échanges à l'échelle européenne : facteur de nouvelles stratégies de ressources humaines, l'exemple de l'Irlande

étude de cas de 24 pages - Ressources humaines

A travers les dimensions économiques, politiques et juridiques, nous allons voir en quoi l’Union Européenne constitue un des exemples les plus aboutis de zone de libre-échange. Consolider une zone de libre-échange résulte en effet d'une construction, que l’on distingue...

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04 Oct 2007

Rapport de visite : Boehringer et Ingelheim

étude de cas de 12 pages - Comptabilité

« Value through Innovation » et « vision et leadership » sont les maîtres mots d’un des leaders de l’industrie pharmaceutique : Boehringer Ingelheim. C’est avec ces deux expressions cultes qui représentent la motivation et l’ambition que celui-ci s’est développé. Ce...

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29 Oct 2007

Site Internet de l'association, ergonomie de conception et d'évaluation

Guide pratique de 34 pages - Management organisation

Dans le cadre de notre année de Master professionnel de Psychologie Sociale du Travail et des Organisations, nous avons eu l’opportunité d’avoir la charge de la relance de l’association du diplôme, l’XXXXX. L’association a connu de nombreux échecs et son existence a très...

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05 Déc 2007

Agapea

étude de cas de 51 pages - Marketing produit

Dans le but de finaliser mon année d’étude en licence professionnelle : Commerce, Marketing et projets internationaux, la formation prévoit une période de stage de quatre mois en entreprise à l’étranger. C’est alors que j’ai réalisé mon stage à partir du 6 mars jusqu’au...

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19 Déc 2007

Droit individuel à la Formation : « attendons de voir ! ». Exemple d'XXXXXX France (entreprises du LEEM)

étude de cas de 16 pages - Ressources humaines

Le DIF est au cœur des débats dans les entreprises depuis sa mise en place. Pourtant loin d’être le point clé de la réforme, celui-ci fait couler beaucoup d’encre. Opportunité de repositionner la formation au sein de la GPEC, intégrer la gestion du développement des...

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28 Déc 2007

La gestion de l'expatriation en France et en Europe

Mémoire de 42 pages - Ressources humaines

Après 30 ans de chômage de masse, la mobilité est devenue une réalité. Vécue comme une menace plus que comme une opportunité d’avancer dans la vie professionnelle, la mobilité est en réalité souvent un préalable pour un emploi à la fois stable et de qualité. L’année 2006 a été...

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08 Jan 2008

Quel est le rôle joué par un cabinet de consultant dans l'implantation d'une organisation dans un territoire déterminé?

étude de cas de 8 pages - Stratégie

Le phénomène de consulting est né aux états unis à la fin des 30 glorieuses, les productions n’étaient plus standardisées, le marché s’offrait à une concurrence de plus en plus importante, la mondialisation pointait le bout de son nez… il fallait une réactivité importante face aux...

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19 Fév 2008

Quels sont les défis à relever et les solutions à apporter par la Restauration Collective pour faire face aux modifications des comportements sociaux ?

Mémoire de 47 pages - Management organisation

En France, quinze millions de consommateurs bénéficient chaque jour de prestation de restauration collective. Le marché français regroupe 44 sociétés de Restauration Collective qui dégagent à elles- seules 4,9 milliards d’Euros de CA pour l’année 2006 avec une progression de 5,4% par...

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02 Avr 2008

La communication publique (2006)

Mémoire de 52 pages - Communication

La communication des collectivités locales nous aide à porter un regard sur l’histoire et à comprendre notre société, puisque depuis la décentralisation, elle vit surtout au rythme de ses territoires. La communication des collectivités locales peut être considérée comme le miroir du...

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22 Fév 2008

Mettre en place une norme ISO 9001 et faire vivre le système qualité

étude de cas de 66 pages - Management organisation

Ce mémoire est le compte rendu d’une année de stage en alternance au sein d’une entreprise qui commercialise et assure le service après vente de systèmes d’impression, de solutions informatiques pour les professionnels de tous secteurs d’activités sur la région Rhône-Alpes....

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23 Fév 2008

Les jeunes et l'emploi : les pratiques de discrimination dans l'entreprise à la phase du recrutement

étude de cas de 30 pages - Ressources humaines

Le recrutement est devenu une opération essentielle et stratégique pour les entreprises. Le principal objectif est de trouver le plus rapidement possible une personne à forte valeur ajoutée. Les méthodes de recrutement ont beaucoup évolué ces dernières années par l’introduction des nouvelles...

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28 Fév 2008

La responsabilité civile contractuelle de l'expert-comptable

Mémoire de 108 pages - Comptabilité

L’accroissement des décisions relatives à la responsabilité des experts-comptables a justifié la création d’une rubrique autonome en 2007 dans le Code civil . Cette augmentation du contentieux est liée pour une bonne part au fait que les activités de ces professionnels dépassent...

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29 Fév 2008

Organisation et management : étude de l'organisation ESCP-EAP Conseil (2006)

étude de cas de 19 pages - Management organisation

L’organisation dont je réalise la monographie est ESCP-EAP Conseil. La Junior Entreprise réalise des études de marché pour des grandes entreprises, des PME et des créateurs d’entreprise. Il s’agit donc d’un travail de conseil marketing, qui est parfois complété par la...

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29 Fév 2008

La gestion des carrières chez Lafarge présente-t-elle plus d'avantages ou d'inconvénients ?

étude de cas de 10 pages - Ressources humaines

Le groupe Lafarge, dont le siège est situé à Paris, est le leader mondial des matériaux de construction. En 2005, le groupe, fort de 80 000 collaborateurs et d’un chiffre d’affaires de 16 milliards d’euros, est présent dans 75 pays. Le groupe inscrit sa croissance dans une...

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15 Mar 2008

Regroupement et changement de statuts d'offices de tourisme : gestion du personnel et organisation du travail

Mémoire de 65 pages - Ressources humaines

Au nombre de 3 600 en France en 20061, les offices de tourisme et syndicats d’initiative sont des acteurs incontournables du tourisme. Avec 60 millions de visiteurs accueillis l’an passé, ils sont des interlocuteurs privilégiés des voyageurs. L’apparition de ces structures date de...

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19 Mar 2008

La motivation au travail : Comment motiver & fidéliser les salariés de l'OPAC du Grand Lyon ?

étude de cas de 46 pages - Management organisation

En 1936, la loi française imposait aux entreprises d’accorder deux semaines de congés payés à leurs salariés, ainsi qu’une semaine de travail de 40 heures. En 1950, on instaure le salaire minimum interprofessionnel garanti et en 1981, les salariés ont désormais 5 semaines de congés...

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01 Avr 2008

Etude marketing de Canon et Epson

étude de cas de 16 pages - Marketing technologies

A l'occasion de la parution du hors série du Nouvel observateur de juin/juillet 2006 intitulé l'Empire du High-tech, deux publicités presse ont été sélectionnées. Il s'agit de publicités pour des imprimantes scanner multifonctions, celle d'EPSON et celle de CANON. Ces deux publicités ont retenu...

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03 Avr 2008

Enquête ressources humaines: Accenture (2007)

étude de cas de 18 pages - Ressources humaines

Pour notre enquête de Ressources Humaines à l’issue du cours de formation fondamentale à HEC, nous avons choisi d’étudier l’entreprise Accenture. Comme cabinet de conseil, Accenture accorde une attention particulière à la gestion de ses ressources humaines, non seulement parce...

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03 Avr 2008

Rapport final projet Responsabilité Société des Entreprises: cas KPMG

étude de cas de 17 pages - Ressources humaines

Le projet EFC, pour Entreprise Fonction Compétence, se focalisait cette année sur la RSE. La RSE (responsabilité sociétale des entreprises) n’est autre que tout ce qui touche le développement durable en ce qui concerne les responsabilités économique, sociale et environnementale. On peut...

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11 Avr 2008

Le cumul d'un mandat social et d'un contrat de travail dans les sociétés commerciales (le droit tunisien)

Mémoire de 84 pages - Droit des affaires

La société, est un contrat par lequel deux ou plusieurs personnes conviennent d’affecter en commun leurs apports, en vue de partager le bénéfice ou de profiter de l’économie qui pourraient résulter de son activité . Ce contrat appelle le concours de plusieurs branches de droit. Reste...

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11 Avr 2008

Analyse stratégique de Starbucks Coffee

étude de cas de 27 pages - Stratégie

Starbucks est une chaîne multinationale de cafés/restaurants appelés coffee shop. Le premier magasin s’est ouvert en 1971 à Seattle. L’idée a émané de trois professeurs : Jerry Baldin, Zev Siegel et Gordon Bowker. Starbucks tire son nom du personnage de Moby Dick. Ces coffee shop...

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13 Avr 2008

Stratégie d'entreprise, le cas Air Sud-Ouest

étude de cas de 44 pages - Stratégie

Le transport aérien régional s’est développé en France pendant les années soixante. A la fin des conflits de la décolonisation, beaucoup de pilotes militaires y ont trouvé un débouché à leurs competences. L’évolution de ce secteur d’activité a été en grande partie impactée...

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02 Mai 2008

Méthodes pour l'audit des systèmes d'information

Mémoire de 36 pages - Audit

Dans le cadre de cette UV IF14 (méthode d’entretien pour l’audit du système d’information), afin de mettre en pratique les compétences acquises en cours et de développer nos compétences nous avons réaliser cet entretien avec un professionel afin de l’analyser....

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05 Mai 2008

Dossier de marketing industriel sur l'entreprise Tetrapak

étude de cas de 16 pages - Marketing produit

Tetra Pak évolue sur le marché des emballages en carton de produits alimentaires. A l’heure des multiples manifestations et démarches pour la protection de l’environnement et le développement durable dans les entreprises, Tetra Pak s’intègre dans un modèle parfait d’entreprise...

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21 Mai 2008

Analyse Air Liquide

étude de cas de 12 pages - Stratégie

Acteur international majeur sur le marché de la fourniture de gaz industriels et médicaux et de services associés, la société Air Liquide a été créée en 1902. Dès l’origine, le développement international a été privilégié, Georges Claude (l’un des fondateurs) déposant rapidement divers...